课题组负责人介绍链接：https://www.senergy.sjtu.edu.cn/index/ziyoushizi/46.html
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招聘岗位：博士后
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招聘人数：2
名
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聘用方式
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博士后
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招聘条件
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研究生教育学历,博士学位
1、年龄不超过35周岁，已获得或即将获得博士学位
2、具有动力工程及工程热物理、化学工程、控制科学与工程等相关学科背景
3、具有良好的热力学、传热传质、能源系统分析、优化或控制等理论基础
4、具有较强的独立科研能力和中英文科技论文写作能力，在相关领域取得较好的科研成果
5、熟悉MATLAB、Python、EES、Aspen、Modelica等一种或多种建模、仿真或优化工具者优先
6、具有长时储能、先进动力循环、综合能源系统、低碳能源转换、能源系统优化与智能调控等相关研究经历者优先
7、具有良好的科研诚信、创新意识、沟通能力和团队合作精神
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岗位职责
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1、参与国家级科研项目及企业合作项目，开展基础研究与工程应用相结合的科研工作
2、参与学术交流与科研合作，协助指导研究生及开展课题组相关科研工作
3、独立或合作开展高质量学术研究，撰写并发表高质量学术论文
4、积极申请国家自然科学基金、博士后科学基金及其他科研项目
5、开展能源系统建模、性能分析、优化设计、动态特性及智能调控等研究
6、围绕长时储能、先进能源转换及综合能源系统开展创新研究
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岗位待遇
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博士后人员实行年薪制，并按规定协助落户、子女入学事宜，具体可咨询相关联系人。学校鼓励优秀博士后申请各类基金和人才支持计划。
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其他
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请将个人简历发至以下联系人邮箱，邮件名为：（姓名+应聘的岗位名称）
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联系方式
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联系人：赵老师
TEL：021-64355111-6185； E-mail：zhaoyao@sjtu.edu.cn
联系地址：
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